El equipo de gobierno señala que, tras una semana desde la primera comunicación al personal, en algunos departamentos se sigue incumpliendo el horario, lo que puede ser motivo de sanción y/o expediente disciplinario
El equipo de gobierno ha aprobado un convenio en el que se incluye la equiparación salarial entre laborales y funcionarios, y ha afirmado que “la puerta siempre estará abierta” para todas aquellas “sugerencias e iniciativas que contribuyan a una mejor gestión del Ayuntamiento”
